Lowongan Kerja Pegawai PT MRT Jakarta Bulan September 2020

LOWONGANKERJA15.COM, Lowongan Kerja Pegawai PT MRT Jakarta Bulan September 2020

Seorang calon karyawan dalam sebuah perusahaan harus memenuhi kriteria dan persyaratan pada pekerjaan yang diinginkan oleh perusahaan. Hal ini supaya calon karyawan pun lebih mudah beradaptasi dengan pekerjaan yang akan dikerjakan nantinya. Biasanya Ketika anda belum memiliki kemampuan yang lebih dalam mengerjakan pekerjaan, maka kamu akan membutuhkan waktu yang begitu cukup lama untuk bisa beradaptasi dengan pekerjaan tersebut. Diharapkan anda harus lebih mudah belajar dan cepat tangkap dalam menguasai keahlian untuk mengerjakan job deskripsi pekerjaan yang diinginkan perusahaan. Kamu harus berani menerima tantangan baru sehingga Anda bisa lebih mudah menyesuaikan dengan pekerjaan. Berikut merupakan informasi terbaru mengenai penerimaan calon pegawai baru di lingkungan. Teman-teman yang berminat silakan ajukan lamaran mu secepatnya. PT Mass Rapid Transit Jakarta atau lebih populer dikenal dengan nama MRT Jakarta  adalah sebuah moda transportasi transit cepat yang menggunakan kereta rel listrik di area sekitar Jakarta

Business and Process Improvement Specialist

Deskripsi Pekerjaan

• Melakukan kajian eksternal bisnis, kajian internal perusahaan, dan kajian strategi alternatif dalam rangka pengembangan perbaikan berkelanjutan untuk suatu proses bisnis.
• Menyusun rencana portofolio bisnis dan implementasi pengelolaan portofolio bisnis dalam rangka pengembangan kapabilitas perusahaan untuk terus melakukan perbaikan berkelanjutan.
• Melakukan analisis evaluasi dan monitoring portofolio dan proses bisnis saat ini.
• Mengusulkan strategi komunikasi, timeline komunikasi perubahan, serta proses transisi perubahan yang akan diterapkan secara keseluruhan perusahaan, terkait dengan program-program strategis perusahaan kepada kepala Divisi Corporate Strategy.
• Bertindak sebagai konsultan internal untuk memfasilitasi proses brainstorming ide-ide baru & melaksanakan langkah awal untuk Continuous Improvement.
• Mengelola kegiatan strategis regional secara berkala (bulanan, triwulanan, tahunan) dengan semua PIC untuk mencapai target di setiap triwulan.
• Memantau setiap Continuous Improvement Project & memastikan proyeknya sejalan dengan kerangka kerja yang benar .
• Bertanggung jawab dalam perencanaan & penganggaran pencairan uang tunai di Divisi Corporate Strategy untuk mencapai pengeluaran yang efektif & efisien.

Kualifikasi Jabatan

• Pendidikan S1 Teknik Industri atau Manajemen dari Universitas dengan akreditas A.
• Memiliki pengalaman kerja minimal 3-6 tahun di bidang Business dan Process Improvement.
• Mampu untuk membangun, menentukan & memberikan ide untuk menginisiasi Continuous Improvement Project.
• Memiliki pengetahuan tentang Lean Sigma DMAIC Framework & Waste Elimination.
• Memiliki kesadaran yang tinggi untuk terus berproses dalam mengubah dan meningkatkan proses bisnis.

Remunerasi (untuk Kontrak 1 Tahun Pertama)

• Gaji Pokok + Tunjangan.
• BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
• Asuransi Kesehatan.
• Asuransi Kecelakaan Kerja.
• Dana Pensiun (setelah menjadi Karyawan Tetap).
• Pelatihan dan Pengembangan Diri.

Corporate Strategy Specialist

Deskripsi Pekerjaan

• Mengelola dan memfasilitasi implementasi Key Performance Indicator (KPI) di level Korporasi, Direktorat dan Divisi.
• Mengelola pelaporan KPI internal dan eksternal secara berkala (bulanan, triwulan, dan tahunan).
• Meninjau pelaksanaan kegiatan Rencana Jangka Panjang Perusahaan (RJPP), menetapkan gap analysis dan memberi rekomendasi penyesuaian kepada BOD.
• Mengelola Perusahaan Anak Usaha dan Joint-Venture.
• Menindaklanjuti hasil audit dan temuan audit.
• Melakukan penugasan lintas fungsi sesuai kebutuhan organisasi.
• Melakukan penelitian berdasarkan kebutuhan organisasi.

Kualifikasi Jabatan

• Sarjana dari jurusan Manajemen Bisnis/Teknik/Ekonomi dari Universitas dengan akreditas A.
• Memiliki pengalaman kerja setidaknya 3-6 tahun pada bidang strategic management.
• Memiliki kemampuan analisis yang baik dalam membuat perencanaan strategis untuk perusahaan maupun anak perusahaan.
• Memiliki pengetahuan mengenai Strategic Management Framework dan Balanced Scorecard Framework.

Remunerasi (untuk Kontrak 1 Tahun Pertama)

• Gaji Pokok + Tunjangan.
• BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
• Asuransi Kesehatan.
• Asuransi Kecelakaan Kerja.
• Dana Pensiun (setelah menjadi Karyawan Tetap).
• Pelatihan dan Pengembangan Diri.

Bagi kawan kawan memiliki keinginan untuk bisa bergabung dan bekerja di instansi Lowongan Kerja PT MRT Jakarta September 2020, silakan ikuti prosedur lowongan kerja berikut

 

Pendaftaran secara online

Silakan DAFTAR1, DAFTAR2